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.5G網優工程師怎樣開展室分專題優化工作，怎樣面試成為中級、高級網優工程師？.室分專題優化建議做好以下6個方面的工作：1、開展室分小區基站規劃建設；2、開展室分故障維護、覆蓋整治；；3、開展室分場景的TAC、PCI、鄰區專項規劃；4、開展室分場景容量規劃、業務分流、小區擴容；5、開展室分場景語音、數據業務感知優化6、開展室分場景業務分析精典案例總結、專題優化報告輸出。.    立即申請中國網優工程師聯盟5G網優專家在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作！一線專家幫助您掌握5G專題優化技術，提升網絡優化報告輸出能.

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外場實習生、測試人員怎樣快速提升技術實力？如何晉升為月薪8000元的后臺中級網優工程師？.白天正常上班，晚上分析投訴案例，立即申請5G網優專家每天在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作！一線專家幫助您三個月內掌握4G/5G中級高級網絡優化技術,指導您上項目任職中級、高級網優工程師。關注抖音帳號：2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻網優專家值班電話：181 0805 6006（微信同號）..    歡迎您參加《金牌網優技術服務平臺——2023年4G/5G通信技術交流》并加入4G/5G專題優化實戰課程學習團隊，一線網優專.

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27歲-35歲的外場測試工程師怎樣掌握5G專題優化技術？如何轉型后臺月薪12000元的高級工程師？.白天正常上班，晚上分析投訴案例，立即申請5G網優專家每天在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作！一線專家幫助您三個月內掌握4G/5G中級高級網絡優化技術,指導您上項目任職中級、高級網優工程師。關注抖音帳號：2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻網優專家值班電話：181 0805 6006（微信同號）..    歡迎您參加《金牌網優技術服務平臺——4G/5G專題優化實戰課程學習》，一線網優專家將以后臺網管操作為主，指導您掌.

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.5G網優工程師怎樣開展語音專題優化工作，怎樣面試成為中級、高級網優工程師？.5G網優工程師可以從以下6個方面開展5G語音專題優化工作：1、開展參數核查準確開啟全量VoNR語音功能開關；2、開展規劃基站、新建基站、維護基站、RF優化，提升網絡覆蓋；3、開展切換策略部署、切換門限優化、切換鄰區完善，提升切換性能；4、開展基于質量的異頻、異系統逃生功能部署，改善高干擾、重疊覆蓋區域語音質量；5、開展部署語音回落自適應功能，提升弱覆蓋用戶感知；6、開展信令分析、參數優化，提升語音接入、掉線、丟包等性能指標；.    .

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.5G網優項目的實習生怎樣開展優化工作？怎樣快速成長為中級工程師？.5G網優實習生做好以下9個方面的工作，可以快速成長為中級工程師：1、掌握鼎力、Proble、PHU等測試軟件使用方法，能完成單驗、投訴測試工作；2、掌握5G宏站、室分的基站結構，了解故障定位及天線信號發射原理；3、掌握5G基站PCI、鄰區規劃規劃；4、掌握弱覆蓋、低速率、高干擾的判斷標準和優化措施；5、掌握投訴問題的測試分析方法；6、掌握網格測試、簇優測試的保障方法；7、掌握后臺網管平臺操作方法；8、掌握后臺中級性能指標接通率、掉線率、丟包率、切換成功率優化.

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成功進入5G后臺項目組工作，但我不會網管操作、指標優化、信令分析，項目上沒有人教怎么辦？.不用離職，不用心慌，立即申請5G網優專家每天在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作！一線專家幫助您三個月內掌握4G/5G中級高級網絡優化技術,指導您上項目任職中級、高級網優工程師。關注抖音帳號：2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻網優專家值班電話：181 0805 6006（微信同號）5G精品專題優化集訓每周一新班在線開課，歡迎申請5G網優專家給您提供一對一VIP技術指導服務！一切困難我們幫您解決，畢業直接安排您上項目任職中.

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做后臺三年只會操作網管、質差分析，怎樣掌握專題優化技術做高級工程師破月薪10000元？.不用離職，不用請假，立即申請5G網優專家每天在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作！一線專家幫助您三個月內掌握4G/5G高級網絡優化技術,指導您上項目任職高級網優工程師。關注抖音帳號：2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻網優專家值班電話：181 0805 6006（微信同號）..      歡迎您參加《金牌網優技術服務平臺——2023年4G/5G通信技術交流》并加入4G/5G專題優化實戰課程學習團隊，一線網優專家將以后臺網管操作.

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中級、高級工程師怎樣快速提升技術實力晉升為月薪15000元的IMC技術專家？.不用離職，不用請假，立即申請5G網優專家每天在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作！一線專家幫助您三個月內掌握4G/5G高級網絡優化技術,指導您上項目任職高級網優工程師、IMC技術專家。關注抖音帳號：2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻網優專家值班電話：181 0805 6006（微信同號）..    歡迎您參加《金牌網優技術服務平臺——4G/5G專題優化實戰課程學習》，一線網優專家將以后臺網管操作為主，指導您掌握4G/5G精品網絡優化思路，掌.

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.月薪30000元的海外網優工程師需要掌握哪些優化技術，怎樣面試成為中級、高級網優工程師？.任職海外網優工程師，做技術顧問建議做好以下7個方面的工作：１、掌握4G/5G網絡硬件結構、工作原理，掌握網絡性能指標分析、參數優化技術；２、掌握較強的TOP小區分析、工單閉環能力；３、掌握覆蓋、干擾、容量、接入、切換、掉線、丟包等5項以上的專題優化能力；４、掌握較強的網絡安全工作意識，能協調管理外場測試人員完成項目工作；５、掌握客戶溝通、日報、周報、月報輸出能力；６、掌握工作經歷描述、工資談判溝通、辦公常用交流等英語口語.

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1、有一年以上的前臺測試經驗，能分析、處理測試過程中的常見問題，熟練使用測試分析軟件；2、必須有華為認證；同時有移動集采認證優先；3、吃苦耐勞，服從安排，遵守規章制度；4、面試通過能按項目安排時間入場；5、無實際工作經驗或

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督導經驗1年以上，熟悉基站硬件設備、了解GPS安裝相關規范、有設備排障、升級相關經驗。本地人及周邊人員優先

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安徽需求督導實習生，項目按需分配，有意向的請投遞簡歷聯系，項目供住+報銷路費！

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【崗位職責】1、主要完成投訴工單的預處理分析、定位、回單工作； 2、負責前臺投訴現場測試和分析工作； 3、協助組長完成投訴其他工作。【崗位要求】1、學習能力強，有上進心； 2、有測試分析基礎，懂基本的網絡問題和解決方案，熟悉投訴處理過程； 3、聽從項目組工作安排。

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主要工作內容為，單驗、室分及道路測試   無經驗的也可考慮 要求隨時到崗 通信、計算機、軟件開發等專業  會Python的優先

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對通信原理知識理論有一定的了解，學習態度積極，溝通能力良好，性格開朗，動手操作能力強，嚴謹的工作態度

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崗位職責：1、主要負責4/5G覆蓋類工作，包括4G MDT弱覆蓋、4/5GMR覆蓋、重疊覆蓋、弱覆蓋等關鍵指標的優化；2、能夠熟練操作華為/中興后臺網管系統；3、日常優化計費工單的處理；4、協助完成項目上安排的其他工作內容；崗位要求：1、大專以上學歷，通信、電子信息工程、計算機等理工科類專業，經驗豐富者可放寬專業限制；2、4年以上優化相關工作經驗，有移動L2/L3認證；3、具有良好的責任心和抗壓能力；4、荊門本地優先考慮；

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內蒙古通遼聯通日常項目初中級外場，進行日常投訴處理、單驗、簇優化工作。

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鹽城700M&2.6G工程優化外場要求：熟練使用Ihandle，Spark，鼎力，等測試軟件并輸出報告，并可以獨立分析log。本地人優先投遞請備注期望薪資

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崗位一ASB：熟悉ASB的BSC/RNC的操作和維護，熟悉ASB的BSC/RNC與核心網的對接流程，能夠完成現網BSC/RNC和網管的操作維護和數據修改，完成現網ASB的BSC/RNC與ZTE 核心網的對接。崗位二NOKIA：熟悉NOKIA的RNC和ENODEB站點的操作和維護，熟悉NOKIA的RNC和ENODEB與核心網的對接流程，能夠完成現網RNC/ENODEB和網管的操作維護和數據修改，完成現網NOKIA的RNC/ENODEB與ZTE 核心網的對接。

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工作職責：1．負責YPTT公司馬來西亞運營商項目的基站工程安裝的管理工作，包括進度管理、 質量控制、物料管理，工程驗收等；2．管理維護工程項目基礎數據如開工站點狀態和各階段進度等，內部協助PD與客戶或分包商的結算；3．客戶側負責與各區域PIC溝通協調，保障TI工程項目的進度和質量滿意度；4．內部管理和安排各區域本地PM工作計劃，制定交付模式，保質保量按時交付；5．協助配合YPTT其它部門工作，通過內部協作努力提升市場份額；工作要求：1．計算機、信息管理、工程管理相關專業，專科及以上學歷；2．五年以上運營商基站工程TI項目.

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崗位職責:1、通信無線開站、升級維護及故障處理工作;2、無線信號測試及方案輸出等工作;3、工程相關干系人的聯系，溝通，協調工程進展;4、按時參加各種培訓，學習，經驗交流;任職要求:1、大專以上學歷，2、學習能力好，積極樂觀的生活態度;3、具備較強的溝通能力，語言表達能力強;4、服從公司工作安排。

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應聘要求：1，投訴現場測試以及方案輸出；2，日常網絡測試、道路測試、單優等；其它：1、項目提供住宿、按國家節法定假日休假；2、大量證書補帖，如二建400元/月、一建、一造4000元/月等，具體咨尋相關人員

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負責華為無線產品工程督導的專業人員。主要職責包括‌設備出入庫管理、現場督導與過程記錄、質量自檢、施工安裝指導、工藝控制、調測開通、進度匯報及內部技術交流培訓‌等。任職要求方面，通常要求申請者具有中專及以上學歷，通信工程、計算機等相關專業優先，并具備良好的溝通能力和吃苦耐勞的精神。華為無線督導崗位強調技能與品格并重，為應聘者提供具有競爭力的薪資待遇和廣闊的發展空間‌

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1、 能夠獨立完成移動網絡投訴工單處理，根據用戶投訴問題提出解決方案，并督促調整實施、效果驗證及投訴工單閉環； 2、 對用戶投訴工單進行首響（聯系用戶了解投訴問題），問題處理，回訪，工單歸檔； 任職要求：1、大專以上學歷，2年以上工作經驗，有較強學習能力及上進心，吃苦耐勞； 2、熟悉掌握移動通信原理、天饋等基礎知識，可以獨立對投訴問題輸出解決方案； 3、了解網管操作，mapinfo，Google earth等網優工具； 4、具有較強的語言溝通能力；5、具備移動網大L2以上級別；

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西藏中興項目測試工程師1、中興工作經驗2年以上，熟悉中興測試軟件；2、具備數據分析能力，能發現測試過程中的網絡問題；3、大專及以上學歷。待遇優厚，條件不符合者，培訓機構無項目經歷者勿擾。

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工作內容：1、4/5G網絡優化，指導地市公司對4/5G網絡進行優化整治，跟蹤優化整治進度，評估優化整治效果。會涉及投訴處理、活動保障。工作要求：1、具有5年以上的無線無線網絡優化經驗，具備3年以上5G網絡優化經驗；2、思維靈活，具備較好的溝通能力3、具備一定的公文、PPT及匯報類型的材料的寫作能力4、有移動等級證書優先。5、大專及以上學歷；

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負責中興后臺無線數據制作，了解設備開通流程，懂得網管操作。熟悉4G、5G數據制作

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熟悉基站設備安裝規范，有近端調測經驗（不限廠家），簡單傳輸光路、BBU板件。項目類型：工程

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（1）測試工程師：獨立完成單驗測試；（2）簇優化初級：簇優化測試進行問題分析，輸出解決方案，獨立完成勘測及報告輸出工作，處理天饋接反，弱覆蓋、無主導小區、越區覆蓋、頻繁切換問題、投訴等；（3）日常初級：具備多種測試軟件的操作能力，進行網格、熱點、重點場景、高速、高鐵、地鐵保障測試，掌握 RF 優化流程及方法，能夠通過 DT/CQT處理一般用戶投訴等；（4）工程后臺中級：熟練掌握網管操作、常用命令使用、指標提取方法、KPI 指標提升、TOP 小區處理、信令流程及異常事件分析能力，了解接入、輔站變更、EPSFB 信令流程，熟悉.

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1：華為無線后臺，3年以上工作經驗；2：可接受夜班，身體健康；3：有較強的溝通能力，能協調日常工作；4：團結同事，熱愛本職工作；5：待遇優厚，提供五險、住宿、免費培訓、差旅費用實報實銷；