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1、 本科，移動L3認證；2、 熟悉諾基亞或者華為網(wǎng)管，具備高級及以上優(yōu)化后臺能力；3、 有接口人的管理經(jīng)驗，具備協(xié)商溝通能力；

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上海聯(lián)通諾基亞優(yōu)化項目，需求1-2名高級優(yōu)化人員。崗位技能需求如下：崗位技能：1、熟悉網(wǎng)絡優(yōu)化原理和方法；2、熟悉協(xié)議信令，網(wǎng)絡參數(shù)；3、了解后臺KPI指標體系，具有較好的指標敏感性，具備單項指標系統(tǒng)提升思路和操作經(jīng)驗或了解信令以及端到端流程分析，可以獨立完成單項指標方案提升及跟進工作，能指導初中級工程師工作；4、具備一定的管理能力，有較強的責任心、思路清晰，能夠良好的與客戶溝通。5、有諾基亞經(jīng)驗者優(yōu)先；到崗要求：年前

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初級4/5G前臺優(yōu)化工程師任職要求：1、有不低于1年的相關(guān)設備優(yōu)化經(jīng)驗， 5G專業(yè)有過LTE或GSM優(yōu)化經(jīng)驗的優(yōu)選；2、較強的學習欲望和能力，較好的問題分析能力； 3、較好的服務意識，一定的承受能力，工作細致認真，有耐心； 4、良好的團隊協(xié)作精神，能適應經(jīng)常出差。初級4/5G后臺優(yōu)化工程師任職要求：1.具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有責任心；2.具備豐富的電聯(lián)5G項目經(jīng)驗，熟悉4G/5G互操作；3.熟悉多層網(wǎng)互操作策略，對KPI指標，TOP小區(qū)，質(zhì)差小區(qū)，投訴處理等具備監(jiān)控分析處理提升能力；4.具備指導前臺測試，LOG分析閱讀能力，有專.

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中級網(wǎng)絡優(yōu)化工程師任職要求：1、有不低于3年的相關(guān)設備優(yōu)化經(jīng)驗，LTE專業(yè)有過5G優(yōu)化經(jīng)驗的優(yōu)選；2、能獨立進行測試操作、LOG分析，熟悉后臺指標提取，網(wǎng)管操作，熟悉基本優(yōu)化工具的使用；3、測試分析人員必須知道層三信令流程，未接通、掉話的分析思路；后臺人員要熟悉網(wǎng)管操作、基本參數(shù)修改、告警查詢、基本KPI優(yōu)化方法和思路；4、有過測試優(yōu)化或KPI優(yōu)化項目經(jīng)歷，在項目中能獨立完成一項重要工作； 5、熟悉外場射頻優(yōu)化及設備元器件性能的人員優(yōu)先； 6、有一定交流能力，踏實肯干，性格良好，年齡最好在36歲以下 •擁.

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基本要求：1、專科以上學歷，電子、通信、計算機等相關(guān)專業(yè)；2、熟悉中興設備，持中興中高級認證或移動集采L3優(yōu)先;3、熟悉移動通信原理及網(wǎng)絡優(yōu)化流程及各接口相關(guān)協(xié)議及信令分析；4、掌握KPI進行深入的系統(tǒng)分析并能針對性的優(yōu)化網(wǎng)絡如掉話優(yōu)化、切換優(yōu)化、干擾優(yōu)化、數(shù)據(jù)業(yè)務優(yōu)化、RF優(yōu)化，提出關(guān)鍵可行的優(yōu)化解決建議方案；5、能夠適應經(jīng)常性的（省內(nèi)）出差，能夠在壓力下工作。工作職責：1、LTE/5GNR KPI指標優(yōu)化，能夠輸出相應的報告；2、抗壓能力好，能服從工作安排。

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一、崗位職責：1、基站現(xiàn)場勘察、現(xiàn)場建設督導；2、設備開通、測試、維護工作；3、工程開通、驗收、工程信息記錄等。二、任職要求：1、計算機、通信、電子信息等相關(guān)專業(yè)；2、服從區(qū)域內(nèi)調(diào)動、吃苦耐勞、學習能力強；3、較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理、有效的協(xié)調(diào)各項相關(guān)工作。三、福利待遇：1、公司為正式員工繳納五險；2、新員工享有3個月上崗培訓的機會；3、實習期待遇：（1）專科2800元/月，轉(zhuǎn)正3900元/月；                （2）本科3000元/月，轉(zhuǎn)正4100元/月；4、公司提供住宿.

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尋找具備運營商網(wǎng)優(yōu)項目管理經(jīng)驗的中級管理者，作為客戶側(cè)B角全面統(tǒng)籌4G/5G節(jié)電項目；最好是有過項目管理的經(jīng)驗；福建本地人優(yōu)先

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1：具備英語口語交流能力2：2/3/4/5G任一制式KPI指標優(yōu)化能力3：設備不限

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技能要求：1、熟練掌握網(wǎng)優(yōu)平臺的使用，各類報表數(shù)據(jù)提取、導入、深入分析；處理平臺派發(fā)的集中優(yōu)化性能工單，保障工單處理及時率、準確率和規(guī)范性；2、日常KPI指標處理，通過網(wǎng)管或指標平臺實時監(jiān)控網(wǎng)絡各項感知指標、外部干擾情況、負荷等指標，并對異常指標及時處理分析，方案輸出等；3、梳理各類TOP差指標小區(qū)（高掉話，高擁塞，高質(zhì)差，高干擾，低切換，低接通），并進行重點跟蹤處理，要求解決率98；英語要求：讀寫能力

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需要5年及以上經(jīng)驗，前臺測試優(yōu)化經(jīng)驗2年，后臺系統(tǒng)優(yōu)化3年以上經(jīng)驗，具備前臺測試分析優(yōu)化及相關(guān)報告輸出能力，后臺參數(shù)優(yōu)化、指標優(yōu)化能力，熟練中興廠家4、5G網(wǎng)管操作，指標分析優(yōu)化，投訴工單分析處理，有電信集團協(xié)優(yōu)認證或者近兩年的電信無線網(wǎng)絡優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先。

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崗位職責:1. 負責網(wǎng)絡責任區(qū)內(nèi)無線網(wǎng)絡優(yōu)化；2. 負責制定和實施區(qū)域的網(wǎng)絡優(yōu)化方案；3. 負責網(wǎng)絡參數(shù)核查、評估、調(diào)整和優(yōu)化；4. 負責通信保障，預測、制定或配合完成各類保障方案。任職要求:1.專科以上學歷， 4年以上網(wǎng)優(yōu)工作經(jīng)驗；2.有網(wǎng)絡優(yōu)化系統(tǒng)分析經(jīng)驗或從事過大型優(yōu)化工作；3.能獨立進行電信4/5G網(wǎng)絡測試分析優(yōu)化，與客戶進行問題溝通反饋，并輸出優(yōu)化報告；4.吃苦耐勞，善于溝通交流，有電信協(xié)優(yōu)認證或優(yōu)化經(jīng)驗者優(yōu)先；5.需要省內(nèi)出差，具有良好的責任心和抗壓能力，具有良好的客戶服務意識。地址：湖北電信傳輸局

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1、平臺服務器日常運維工作、平臺基礎數(shù)據(jù)接口開發(fā)、python數(shù)據(jù)清洗，與其他系統(tǒng)交互等問題 ；2、服務器安全合規(guī)問題處理，防火墻、漏洞、各種中間件版本升級；3、數(shù)據(jù)庫維護、nginx頁面維護，平臺業(yè)務問題排查。熟悉sql、shell、python、Python Spark、jave語言，熟悉linux、ftp、數(shù)據(jù)庫命令等。

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北京電旗通訊技術(shù)股份有限公司誠聘，待遇從優(yōu)！工作地點：新疆烏魯木齊、和田、喀什需求人數(shù)：若干，4/5G網(wǎng)絡優(yōu)化外場測試工程師（長期穩(wěn)定）；設備廠家：中興要求：大專以上學歷（含大專）；執(zhí)中興廠家認證優(yōu)先錄用！

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1、GSM/W/LTE/NR后臺指標優(yōu)化經(jīng)驗5年以上;2、熟悉4/5G基礎理論、SA、NSA組網(wǎng)架構(gòu);3、具備4/5G后臺常見KPI問題分析定位能力;4、熟悉華為/諾基亞/愛立信，任意廠家均可;5、具備英語口語能力溝通，待遇可詳談。

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南京格安（寧翰）通信系統(tǒng)有限公司【江蘇區(qū)域】：網(wǎng)優(yōu)招聘：南通招聘RF工程師5名；要求：1、會基本的測試，能獨立進行數(shù)據(jù)采集測試；2、有一定RF分析經(jīng)驗，輸出基本方案，輸出報告；3、項目地：蘇州； 有意向者請發(fā)送簡歷至郵箱：guanshengjiang@njninghan.cn公司提供五險一金，節(jié)假日加班工資，良好的技術(shù)及管理發(fā)展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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南京格安（寧翰）通信系統(tǒng)有限公司【江蘇區(qū)域】：網(wǎng)優(yōu)招聘：聯(lián)通現(xiàn)場優(yōu)化招聘中級RF優(yōu)化人員10名；項目地：蘇州要求：需要通過面試，待遇從優(yōu)；  有意向者請發(fā)送簡歷至郵箱：公司提供完善的福利保障體系，良好的技術(shù)及管理發(fā)展通道，期待志同道合者加入南京格安大家庭。

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1、現(xiàn)場主要負責分流比、駐留比等優(yōu)化2、有專題優(yōu)化經(jīng)驗，語言表達能力良好，溝通能力良好3、5G優(yōu)化理論能力良好

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工作內(nèi)容：市區(qū)網(wǎng)格指標優(yōu)化崗位要求：1、中興和諾基亞4G的后臺能力，特別是中興4G后臺 2、協(xié)助片區(qū)處理4G質(zhì)差小區(qū)，給出具體分析解決方案 3、內(nèi)部專項指標處理：含4\5G高干擾指標保障優(yōu)化。

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崗位職責：1 負責省電信技術(shù)創(chuàng)新課題，不限新功能、新組網(wǎng)、仿真等；2 高校，高鐵等專項優(yōu)化實施；3 專項提升材料輸出。任職要求：1、溝通要求：客戶需求對接，方案制定、進展溝通、總結(jié)匯報；2、技能要求：側(cè)重5G網(wǎng)絡評估、性能提升、數(shù)據(jù)語音感知提升，以及短板攻堅；3、后臺經(jīng)驗五年以上，具備中興5g高級認證。

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湖北武漢原廠優(yōu)化，中興高級認證，移動L3,缺2位                              中興中級認證，移動L2，缺1位

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中興高端優(yōu)化項目，有中興中級、高級認證優(yōu)先；需要有移動L2/L3。

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中興固網(wǎng)PON中級，項目提供住宿。

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工作內(nèi)容：1.負責通信基站項目現(xiàn)場安全管理，維護，設備維修；2.負責項目協(xié)調(diào)對接，數(shù)據(jù)配置，告警處理，站點開通。崗位要求：1.專科及以上學歷，通信/計算機/網(wǎng)絡等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2.溝通能力良好；3.崗位需自備電腦；4.崗位接受小白/實習生。

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1、中級測試分析人員，具備獨立分析異常事件能力，以及報告輸出能力；2、熟悉5G接入、切換、VONR信令流程；3、熟悉兩種及以上測試分析軟件，熟悉外場測試界面，熟悉常用的測量項，熟悉常用信令信息；4、熟悉異頻、異系統(tǒng)切換策略；5、熟悉4G或5G網(wǎng)絡制式，有網(wǎng)格優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先；6、3年以上項目經(jīng)驗。

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淮南通信督導需要有經(jīng)驗做過中興設備的包住宿，

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職位描述：熟悉內(nèi)&外場、4&5G網(wǎng)絡優(yōu)化，各項性能指標優(yōu)化及其策略，做過投訴處理、節(jié)假日保障，并能根據(jù)客戶要求輸出各種指標提升前后對比成果和報告。工作地：廣東清遠。

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招聘職位： 網(wǎng)絡優(yōu)化實習生崗位類型： 5G/LTE網(wǎng)絡優(yōu)化工程師工作地點： 廣東省招聘人數(shù)： 30人       薪金水平：2800-3500元/月招聘類型： 實習招聘   應屆生：可接受應屆生性別要求： 不限       年齡要求： 18-25歲語言要求： 不限       語言級別： 一般學歷要求： 專科及以上       經(jīng)驗要求： 不限崗位職責與要求： 1. 通信、計算機、電子信息等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，專科以上學歷。 2. 能接受出差。 3. 較強的學習能力，對通信行業(yè)有很高的熱情。 4.&nbs.

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山西臨汾移動日常項目：要求5年左右移動外場經(jīng)驗，熟悉移動網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)，有網(wǎng)格優(yōu)化經(jīng)驗，熟悉投訴及相關(guān)工單流程，如有干線、場景、干擾等專項經(jīng)驗更優(yōu)。山西本地人優(yōu)先考慮！！！

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通信工程塔工：1、進行通信塔天線及饋線設備維修、拆除、調(diào)整維護設備正常使用。2、通信塔上天饋線設備安裝拆除作業(yè)經(jīng)驗，不恐高，有登高證者優(yōu)先。3、配合網(wǎng)優(yōu)調(diào)整天線方向角、下傾角，站點勘察等。4、了解通信行業(yè)建設的標準和規(guī)范，熟悉通信原理、具備通信網(wǎng)絡技術(shù)理論基礎。5、性格沉穩(wěn)、膽大心細、身體健康無不良嗜好。做事有效率，不拖泥帶水。有團隊意識，服從管理，責任心強，有主人翁意識。工作地區(qū)：海南省，廣東廣州市

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 　1、大專及以上學歷；　　2、熟練操作WORD,EXCEL、PS等辦公軟件；　　3、具備一定的組織能力、協(xié)調(diào)能力以及較強的溝通能力；　   4、具有較強的服務意識和團隊協(xié)作精神;   具有良好的工作態(tài)度，能吃苦耐勞，有較強的責任心。