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1、具備中興設備4/5G無線優化系統分析能力、優化能力、專業網管操作能力。2、具備良好的溝通交流能力、專題優化能力、服從項目組調遣。3、具備獨立輸出報告，以及專利、案例、創新課題等寫作能力。人員要求：1、需持有高級認證、協優認證、5年網優經驗，具備IT創新能力者優先。工作地點：貴州省電信（花溪區）待遇：五險一金

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1、五年以上通信行業工作經驗，前臺優化經驗不少于2年。2、根據前臺測試LOG，獨立進行覆蓋、質差、語音、速率分析工作，方案輸出能力強:3、報告輸出能力強，能獨立進行問題點、Cluster級別優化報告輸出;4、熟練使用Assistant、Probe等前臺測試分析工具，

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1.有網優后臺操作經驗；2.具備網絡指標分析及問題點報告輸出能力； 3.良好的溝通協調能力

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**為了更快安排面試，請標明：意向地、意向崗位、認證情況、大概到崗時間；**華為設備，長期項目，技術面試后確定待遇；請不要作假，戳破太尷尬了

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1、諾基亞設備中高級優化水平，尤其擅長語音專項2、負責網絡指標優化

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1、項目地無錫市，崗位要求4年及以上網優工作經驗；2、要求能獨立負責5/4G專項優化工作、TOP小區優化技術能力；3、有CQI1掉線率優化及容量優化能力、同時要求較好的現場交流溝通能力。

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一、任職要求：1、后臺優化工作經驗3年+2、需要有華為中級認證3、有專項經驗優先，最好是特殊場景（高鐵）優化二、人員要求:1.責任心強、工作積極主動2.具備較強的團隊合作精神、能夠有效溝通和協調3.有較強的學習能力與適應能力

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工作地點：南京，本科（專科）計算機通信專業優先，可以適應夜班（主要從事升級和擴容工作）面試通過待遇從優,核心網產品升級擴容

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福建漳州需求1名中興后臺中高級，日常項目，面試通過后立即到崗，歡迎自薦和推薦！

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高級云核心網絡專家·為華為云核心網絡元素、平臺、系統、應用程序和服務提供咨詢或現場調試支持，如SSP/云平臺/CS/PS/IMS、UDC/DSC等。·華為云核心網絡項目交付技術管理，如客戶關系、項目進度、質量和成本控制等。·獨立對復雜影響客戶的華為云核心網絡問題進行診斷調查，以實現快速解決目標。·對華為云核心網絡元素、平臺、系統、應用程序和服務進行軟件升級，如SSP/云平臺、CS/CS/PS/IMS、UDC、DSC等。·分析華為云核心網絡的設計、可靠性、性能和維護問題，并提供設計改進和建議，以改善客戶的聲音，如CS/VoLTE或PS數據服務體驗和.

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1、后臺工作經驗5年以上，有專項優化經驗優先；2、有華為高級認證；3、服從安排，吃苦耐勞；4、項目周期短，目前不在廣西區域的請慎投；

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福建后臺中高級優化工程師，工作地點：廈門  待遇：面談崗位需求：1、具有3年以上優化經驗，優化思路清晰，具有高鐵高速地鐵專項優化能力優先。2、具備華為后臺優化能力優先。3、溝通能力較強，有集采認證經驗優先。4、具備干擾優化能力優先。5、具備集采認證優先

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具備華為認證，有單驗測試網格測試及問題分析能力

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有華為中高級認證，會處理KPI系統，有管理經驗優先

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浙江電信日常優化項目誠聘初中級優化工程師2名。中級優化工程師：熟悉華為中興后臺網管操作，有3年以上優化經驗者優先；初級優化工程師：熟悉電信無線日常優化測試分析，有1.5年以上優化經驗者優先；實習優化工程師：通信專業畢業優先，希望長期從事通信者優先；

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西安長河甘肅地區網優工程師招聘：工作區域：白銀電信（長期穩定項目）崗位要求：LTE/5G高級系統優化工程師對工作認真負責、有較強的責任心和學習能力，具有良好的溝通能力和團隊合作精神。1、項目負責人，有系統優化經驗，最好有中興&移動中高級認證。2、LTE監控和日常指標優化，主要處理劣化小區，以及配合報告輸出，指標方面主要負責切換差小區、分流、駐留比提升等；3、非實時性能工單回復處理、TOP小區分析優化，如低接通，切換差、低速率等。4、投訴分類處理，客戶溝通良好，匯總推動客戶處理投訴問題。

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北京移動集采項目招聘：急需HW中高級，有移動集采認證的優先考慮，本科認證的優先考慮2年以上HW設備經驗，后臺熟悉網管操作，熟悉HW參數，前臺需要有豐富的網格優化經驗項目周期3年，提供住宿，工作地點，朝陽、順義、大興、密云、平谷、懷柔歡迎北京周邊網優人才加入，入職價格面談4000-12000備注：到崗日期+期望待遇另：推薦有伯樂獎，獎金豐厚

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工作地點：烏干達1名華為5G網優專家具有豐富的華為5G網絡優化經驗，能快速定位和解決網絡疑難故障，熟悉4G網絡優化者優先具備全網級5G指標專題優化提升能力，負責全網5G無線性能指標優化方案制定與實施，對指標達標情況負責日常網優問題處理，解決客戶投訴優秀的英語口語表達能力，能熟練使用英語與客戶交流優秀的方案輸出和PPT匯報能力

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重要從事核心網工程開通調測，數據配置，業務測試驗證等工作；職位要求：本科學歷（接受實習生），有通信相關經驗，學歷可適當放寬，計算機通信專業優先，能夠適應短期出差

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一、任職資格最低學歷:大專及以上；專業要求: 計算機科學或通信相關專業1、相關工作經驗:前臺經驗不低于3年；2、行業經驗:[有聯通集采處理十大場景、或聯通集采考核指標優先；3、江西本地或者上饒的優先二、技能要求:必備技能：良好的溝通能力、良好的抗壓能力；優先技能：能獨立處理指標5、證書要求:[中興4、5G證書 (中級，高級)]三、個人素質1、責任心強，工作積極主動、良好的溝通能力；2、有較強的抗壓能力；3、具有良好的適應能力。

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崗位職責：1、 干擾、重疊覆蓋、模三等覆蓋問題處理；2、 投訴專題分析，能獨立進行簇優化和網絡級優化及投訴處理；3、 熟悉信令流程，基于覆蓋常用參數應用和調整，撰寫RF優化分析報告。任職要求：1、大專（含）以上學歷，1年(含)以上的網絡優化工作經驗，掌握4/5G網的基本原理及技術理論；2.、熟悉PA/PHU、Spark、鼎利等主流測試軟件分析，有室分/道路測試優化經驗，對標考核指標；了解GC平臺/ISDP平臺對接流程及工序；3、具備外場log基礎問題分析能力和覆蓋天饋優化能力，要求熟悉/了解天饋系統（天線/AAU/RRU）的形態和連接知識；4、.

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招聘 華為后臺中級網優工作地點：廣西聯通專項要求3年以上工作經驗，有2年以上后臺經驗，可以獨立操作參數 網管。待遇::自由人提供住宿交通

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需求中高級人員，熟悉諾基亞或中興其中一設備，熟練后臺網管操作，對日常指標低接入、低接通、高負荷、高掉線等基礎指標，考核指標45G低效小區、5G低駐留比、45G全程成功率、5G低利用率小區、45G語音、數據優良率劣化小區有一定的優化經驗。

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湖北十堰移動項目中級前臺：需要有真實3年左右前臺經驗的，熟悉單驗，簇優化、log問題點分析、出調整方案報告。本地人優先

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3年以上后臺優化經驗，熟悉45G常見參數含義，熟悉華為網管操作，具備一定的45G差小區分析經驗。

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熟悉華為后臺操作，日常4/5G容量評估、高負荷優化、業務均衡優化、軟硬件擴容、移動綜資系統操作、能夠從端到端全流程分析定位問題，能夠以信令分析，log，trace分析定位4/5G問題，處理疑難投訴和VIP投訴。能夠獨立主導技術課題研究并輸出報告，能夠獨立承擔并對接客戶。對于日常工作操作、數據批量處理熟練。本科以上學歷，至少5年以上優化工作經驗，有移動L3認證或諾基亞至少中級認證。

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熟悉外場測試分析工作，能對網格測試結果進行有效分析優化。熟悉路網通平臺的工作流程，能保質保量完成每月路網通計費工單。至少5年以上優化工作經驗，有L3認證或諾基亞至少中級認證

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天津移動華為項目需求高級1人，要求有華為高級認證，熟悉華為后臺，具備PPT撰寫和匯報能力，一經招錄待遇從優。

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1、有扎實的4/5G網絡理論基礎；2、具有豐富的4/5G網絡優化和網絡規劃經驗；3、具有能對網絡質量提升方案提出合理建議能力；4、有良好的溝通能力和主動性；5、需駐點地市。6、需要6年以上優化經驗。

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工作內容：1、熟悉5G網絡，熟悉4/5G網絡優化，可指導進行4/5G網絡進行優化整治，跟蹤優化整治進度，評估優化整治效果。工作要求：1、具有5年以上的無線無線網絡優化經驗，具備3年以上5G網絡優化經驗；2、思維靈活，具備較好的溝通能力，對上能夠將下發的任務按質按量完成，對下能與地市、一線人員溝通具體細節3、具備較強的公文、PPT及匯報類型的材料的寫作能力。4、有課題，專利撰寫能力優先。