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崗位職責：1.負責配合otn前臺割接工作2.配合完成通信設備的調測工作，任職要求：1.學歷要求：大專以上，經驗不限2.責任心強，工作踏實，品行端正，有良好的溝通協調能力和環境適應能力3.服從公司安排，可接受出差，熱愛通信行業4.帶薪培訓上崗   5、工作地址;、普洱（包住宿）6、5000--6000，根據個人能力晉升工資待遇

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新疆接入崗位崗位職責：1.華為接入產品、調測、割接等日常工作；2.運營商網絡接入設備運行維護、故障處理、版本升級等；3.負責克州接入日常開通及維護（協維）崗位要求：1.具備華為技術認證，接入網1-2年工作經營，能割接及處理故障2.有華為初級認證者優先考慮"。薪資標準：6--10K工作區域：新疆、甘肅

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崗位職責：1、精通華為無線基站后臺調測開通及故障處理交付經驗2、遠程處理無線產品基站開通調測和故障處理，崗位要求1、大專或以上學歷；2、熟悉華為4/5G基站站點調測，能搞獨立解決站點集成中的故障。3、具有英語基礎能力最佳。福利待遇：5k-8K1、轉正繳納五險一金，2、系統全面的行業專業知識和業務技能培訓，并提供專業技能考試；3、公司有完善的內部員工職業發展晉升渠道，歡迎有志之士加入我們共建行業標桿企業！工作區域：西安

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各區域華為技術崗位如下需求招聘省份：北京 上海 廣東 湖南 安徽 福建 陜西 青海 甘肅 四川 云南 貴州 山東 河北 山西 黑龍江 吉林崗位需求如下：IDC工程師崗位（5人）服務伙伴使能工程師崗位（5人）OTN光網絡工程師崗位（8人）陜西、甘肅核心網軟件工程師崗位（6人）數通工程師崗位（8人）甘肅網優工程師崗位（10人）無線工程師崗位（15人）行業解決方案技術工程師崗位（15人）行業運營管理工程師崗位（8人）云核心網工程師崗位（5人）運營商IT工程師崗位（9人）運營商PMO工程師崗位（9人）政企IT工程師崗位（10人）政企PMO工程師崗位（1.

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崗位職責：1.負責移動、聯通、電信新開站點單站驗證、客戶投訴處理2.配合完成通信優化調測工作任職要求：1.學歷要求：大專以上，經驗不限2.責任心強，工作踏實，品行端正，有良好的溝通協調能力和環境適應能力3.服從公司安排，可接受出差，熱愛通信行業4.帶薪培訓上崗5工作地址;陜西、北京、上海、貴州區域（包住宿）6試用期工資2900+帶薪培訓，轉正3300-5000繳納五險，根據個人能力晉升工資待遇應屆生均可

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陜西、甘肅、云南區域中興、華為OTN崗位需求、1、負責站點開通及故障處理。2、客戶日常工作對接。3、熟悉OTN及智網設備開通及故障處理。4、從事華為或者中興OTN調試2年及以上。個人能接受陜西、甘肅、云南區域出差，薪資待遇：10-15K、聯系電話：13363923051（同微信）有意向的請發送簡歷至fanyanhui@longriver.cn，

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崗位職責：1、可獨立完成接入PON設備的調試開局、調試、升級、割接等工作，并故障定位等。2、完成設備開局、設備信息采集、方案制作、轉維資料提交等3、根據客戶需求，合理安排施工進度，保障工程按時交付。 工作區域：西安任職要求：1、全日制大專及以上學歷，通信工程/計算機/電子等相關理工類專業均可；2、1年以上(PON)工作經驗，從事過至少一個接入項目的工程或維護交付；3、熟悉PON原理；4、具備良好的溝通、協調、項目管理能力以及較好的服務意識；5、工作區域甘肅、云南、陜西區域

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崗位職責：1、甘南移動日常優化后臺，負責差小區指標優化，45G互操作；2、對5G互操作、指標優化有獨立的解決能力；任職要求：1、熟悉45G網絡基礎原理和知識；2、對5G互操作、指標優化有獨立的解決能力；3、有豐富的寫PPT、Word短板分析能力；4、有良好的溝通能力；5、具備華為中高級認證。4.帶中級認證  5、工作地址;甘南（包住宿）

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崗位要求：1、大專及以上學歷，有6個月以上實際操作經驗，2、通信工程、電子信息工程、電子信息科學與技術、計算機科學與技術等相關專業； 3、積極上進，善于學習，具備良好的分析解決問題能力、具備良好的溝通、協調和組織能力； 4、具有良好的團隊合作精神，愿意服從公司安排； 5、人員在新疆烏魯木齊/喀什/克州，外地有打算在新疆長期發展任職要求：1.學歷要求：大專以上，經驗不限2.責任心強，工作踏實，品行端正，有良好的溝通協調能力和環境適應能力3.服從公司安排，可接受出差，熱愛通信行業4.帶薪培訓上崗   5、工作地.

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職位描述1、安裝基站設備塔工；2、網優站點塔工；3、無線通信施工人員，主要無線設備安裝施工、配合無線網優調試塔工工作年齡：30--50學歷專業：高中以上工作經驗要求：1、吃苦耐勞；2、能簡單使用辦公軟件；3、服從公司各項工作安排；4、有通信經驗、通信專業的優先；5、工作區域、烏魯木齊、和田、克州6，薪資8-9K

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、熟悉5G無線網絡原理2、掌握無線網絡優化流程和方法3、具備獨立開展專題優化和撰寫報告能力4、具備良好的職業精神5、華為優化經驗優先、本科學歷優先6、工作地點：河北承德7、工資月結，入職上五險

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1、熟悉5G無線網絡原理2、掌握無線網絡優化流程和方法3、具備獨立開展專題優化和撰寫報告能力4、具備良好的職業精神5、華為優化經驗優先、本科學歷優先6、工作地點：河北廊坊和滄州滄州招聘崗位：后臺中、高均有崗位

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1、熟悉單驗測試，簇優化測試；2、熟悉華為無線網QC質檢

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        杭州東信上海大區誠聘：上海電信高速高架日常項目，需求中高級中興設備優化人員1名、華為設備優化人員2名，具備良好的溝通表達能力和服務客戶意識，能夠與客戶良好的溝通項目執行情況，精通測試數據分析，發現網絡問題，提出解決建議，熟悉指標分析，具備SEQ使用分析能力，以及各類型優化工具的使用，善于總結輸出報告等。1、溝通能力強，具備一定的抗壓能力；2、具備獨立完成4、5G高架高速優化經驗；3、對45G KPI指標優化提升有一定的思路；4、熟練操作SEQ，具備VOLTE、VONR掉話分析能力；5、完成項目安排的.

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杭州東信上海大區誠聘：上海日常項目，需求中級網絡優化人員1人，具備良好的溝通表達能力和服務客戶意識，能夠與客戶良好的溝通項目執行情況，精通測試數據分析，發現網絡問題，提出解決建議，熟悉指標分析，各類型優化工具的使用，善于總結輸出報告等。盡快到崗。1、溝通能力強，具備一定的抗壓能力；2、有大型活動保障經驗；3、具備獨立完成4、5G網格優化經驗；4、對45G KPI指標優化提升有一定的思路；5、完成項目安排的其他工作；

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初級外場，有移動資格證

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熟練使用華為中興等一門網管，懂參數，有地市專題開展經驗，熟悉負荷、覆蓋、VOLTE各類指標提升思路，以及外場的工作經驗和分析能力。本五專七，有移動L3認證，具有較強的PPT、WORD材料輸出匯報能力。

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熟悉華為中興節電策略，熟練使用各類網管本五專七，有移動L3認證，具有較強的PPT、WORD材料輸出匯報能力。

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云南昆明移動后臺：主要工作：負責AI外呼經驗要求：有3年及以上移動投訴工單后臺經驗，熟悉移動投訴流程，熟悉任一廠家網管，有it、數據庫、編程(Python)、數據安全的一些淺層經驗。

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任職要求:1、通信、電子、計算機、網絡等相關專業，大專及以上學歷;2、掌握2/3/4/5G網的基本原理及技術理論，熟悉互操作流程和信令流程，能獨立支撐某一方面后臺工作;熟悉廠家網管操作;3、掌握多頻段組網優化方法，特別是有高速、高鐵、機場、VIP區域等專題優化的思路和方法，具備大型活動現場保障的能力;4、熟悉廠商設備的理論知識，熟悉廠商網管操作，具備相應的網絡優化能力，熟悉RF優化涉及的各類參數;5、了解網絡優化的全部流程，合理安排網絡優化的各項事宜，具備網絡優化的全局把控能力，獨立完成RF優化能力;6、熟悉CSFB、VOLTE等.

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熟悉QC、單驗、簇優化任一技能，有華為認證

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熟悉華為無線QC流程，有華為硬裝認證和EHS認證

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1）具備良好的LTE基礎理論知識、基本掌握LTE信令流程；2）熟悉諾基亞網管設備常用的參數，功能，策略等；3）五年以上LTE優化項目經驗，具備獨立開展專題優化專項能力，獨立輸出專題報告能力以及后臺KPI優化能力；4）獨立接口客戶，并可以與客戶形成良好溝通關系；5）能應對客戶一些數據整理或指標波動，質差小區問題分析等；6）熟悉使用Office等常用辦公軟件；7）有移動集團L3認證優先。

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外場測試稍有經驗即可，學歷不限

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本科電子信息類、計算機類、通信類相關專業，35周歲以下，移動L3認證

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中級外場、優化后臺，熟悉4G諾基亞，5G華為，本科學歷優先，畢業3年，移動認證L2、L3

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外場測試稍有經驗即可，學歷不限

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項目地蔣樂、泰寧，招聘優化工程師，要求會開車

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本科電子信息類、計算機類、通信類相關專業，35周歲以下，移動L3認證

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1、中高級網絡優化后臺工程師2、中高級前臺測試分析人員