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1、至少有中興后臺工作經(jīng)驗2年以上，熟悉中興后臺的基本操作；2、有KPI優(yōu)化經(jīng)驗，熟悉翻頻翻PCI經(jīng)驗和視頻卡頓優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先3、項目周期長，只招長期穩(wěn)定人員；4、要求有誠信、有責任心；5、春節(jié)后能馬上到場者優(yōu)先；

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1、工作5年以上，必須有聯(lián)通后臺工作經(jīng)驗，必須有聯(lián)通后臺工作經(jīng)驗，必須有聯(lián)通后臺工作經(jīng)驗；2、熟悉華為后臺操作，必須有實操能力，最好有專項經(jīng)驗；3、工作謹慎負責，能嚴格遵守項目的工作規(guī)范和要求4、能吃苦耐勞，服從安排和管理

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉中興網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設定，掌握無線網(wǎng)絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為高級、專家認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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1、熟悉5G無線網(wǎng)絡原理2、掌握無線網(wǎng)絡優(yōu)化流程和方法3、具備獨立開展專題優(yōu)化和撰寫報告能力4、具備良好的職業(yè)精神5、華為優(yōu)化經(jīng)驗優(yōu)先、本科學歷優(yōu)先6、工作地點：河北廊坊和滄州滄州招聘崗位：后臺中、高均有崗位

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1.專家級后臺2人具備帶隊能力、45G技術(shù)專題輸出能力、良好的報告撰寫能力、專業(yè)能力、溝通能力和創(chuàng)新能力。2.高級后臺3人投訴處理/地市支撐/傳輸規(guī)劃/家寬規(guī)劃

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崗位一：高級后臺1人1、統(tǒng)招大學本科以上學歷，具有5年以上網(wǎng)優(yōu)工作經(jīng)驗；2、具有4G或5G網(wǎng)絡的后臺優(yōu)化經(jīng)驗，對4/5G的系統(tǒng)原理有深入認識； 3、認真細致，對數(shù)據(jù)敏感，能夠快速發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的異常； 4、具備EXCEL、WORD等工具處理能力，會使用公式處理表格； 5、有PPT撰寫經(jīng)驗，能夠歸納、總結(jié)輸出PPT； 6、具有較強的抗壓能力，能夠與客戶共同承擔指標考核壓力，具有責任心，能夠承受一定程度的加班；7、具有較強團隊合作意識；8、有網(wǎng)絡滿意度、網(wǎng)絡投訴后臺數(shù)據(jù)處理與分析經(jīng)驗的優(yōu)先。 崗位二：高級后臺1人1、.

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5G RF優(yōu)化工程師多名，工作地點佛山，要求：1、后臺經(jīng)驗豐富2、了解電聯(lián)共建共享3、熟悉5G相關參數(shù)和策略4、有5G后臺優(yōu)化TOP小區(qū)5、有MR提升等優(yōu)化經(jīng)驗和思路；

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崗位職責（工作內(nèi)容）1、主要負責宏站/室分站點勘察和數(shù)據(jù)規(guī)劃等工作；2、獨立完成所負責專業(yè)事務的各類報表和平臺流程相關操作；3、熟悉華為設備天線選型；4、完成專業(yè)安排的其他相關工作；技術(shù)要求：1、熟悉OFFICE軟件操作；2、2年以上相關工作經(jīng)驗；3、有移動L1或以上認證；4、工作態(tài)度好，責任心強，做事認真負責，愿意從事網(wǎng)優(yōu)行業(yè)，且長期穩(wěn)定；5、能吃苦耐勞、能承擔壓力；

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1、 本科，移動L3認證；2、 熟悉諾基亞或者華為網(wǎng)管，具備高級及以上優(yōu)化后臺能力；3、 有接口人的管理經(jīng)驗，具備協(xié)商溝通能力；

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上海聯(lián)通諾基亞優(yōu)化項目，需求1-2名高級優(yōu)化人員。崗位技能需求如下：崗位技能：1、熟悉網(wǎng)絡優(yōu)化原理和方法；2、熟悉協(xié)議信令，網(wǎng)絡參數(shù)；3、了解后臺KPI指標體系，具有較好的指標敏感性，具備單項指標系統(tǒng)提升思路和操作經(jīng)驗或了解信令以及端到端流程分析，可以獨立完成單項指標方案提升及跟進工作，能指導初中級工程師工作；4、具備一定的管理能力，有較強的責任心、思路清晰，能夠良好的與客戶溝通。5、有諾基亞經(jīng)驗者優(yōu)先；到崗要求：年前

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設定，掌握無線網(wǎng)絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為高級、專家認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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1、5年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，3年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設定，掌握無線網(wǎng)絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為中級認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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1、大專以上，工作年限滿1年及以上2、具備良好的溝通表達能力，良好的團隊協(xié)作性3、了解LTE或5G通信基礎知識，能進行獨立測試和基本分析

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崗位職責:1. 負責華為工程單驗簇優(yōu)化相關工作，確保項目按時完成2. 與團隊成員有效溝通，共同推進項目進度3. 持續(xù)優(yōu)化工作流程，提升工作效率任職要求：1. 具備出色的溝通能力，能夠與團隊緊密合作2. 能夠迅速適應新環(huán)境，融入多功能團隊3. 具有積極主動的工作態(tài)度，不斷追求個人及團隊進步

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崗位職責:1. 負責華為工程單驗簇優(yōu)化相關工作，確保項目按時完成2. 與團隊成員有效溝通，共同推進項目進度3. 持續(xù)優(yōu)化工作流程，提升工作效率任職要求：1. 具備出色的溝通能力，能夠與團隊緊密合作2. 能夠迅速適應新環(huán)境，融入多功能團隊3. 具有積極主動的工作態(tài)度，不斷追求個人及團隊進步

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1：4/5G KPI指標優(yōu)化2：具備IMC經(jīng)驗優(yōu)先

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熟悉華為工程優(yōu)化項目對接交付流程，熟悉KPI指標優(yōu)化，具備新開站點規(guī)劃、鄰區(qū)優(yōu)化、性能指標分析能力。

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1、華為無線基站QC質(zhì)檢+華為基站工程優(yōu)化勘測+單驗+簇優(yōu)化2、可接收實習生

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1、能熟練使用PHU測試軟件；2、能獨立完成QC、單驗及簇優(yōu)化；4、實習生只招聘云南本地人員；3、自備電腦；

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1、通過移動集團認證，持L3證書2、本科及以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗3、4G滿意度問題點綜合分析能力強，具備LTE性能指標優(yōu)化，熟悉廣東移動大數(shù)據(jù)平臺使用4、對5G專網(wǎng)分析、語音性能分析，用戶感知優(yōu)化等有豐富的經(jīng)驗，具備專項分析能力5、熟悉愛立信或華為設備經(jīng)驗6、有大數(shù)據(jù)分析處理能力，熟悉信令平臺（炎強等）使用更佳7、熟悉覆蓋類網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)分析8、良好的溝通能力，及抗壓能力

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一、【崗位職責】 1、大專（含）以上學歷，5年（含）以上的網(wǎng)絡優(yōu)化經(jīng)驗，掌握45G網(wǎng)的基本原理及技術(shù)理論；后臺經(jīng)驗4年以上；2、熟悉華為設備45G指標優(yōu)化，如VONR&VOLTE接通率、丟包率、時延指標，45G數(shù)據(jù)感知、速率指標，重疊覆蓋，高干擾，高負荷指標處理；3、熟悉華為4/5G相關參數(shù)；4、熟悉華為設備異廠家替換流程，負責設備替換后站點開通入網(wǎng)及指標優(yōu)化；5、熟悉華為設備參數(shù)核查，使用華為平臺進行參數(shù)核查并根據(jù)規(guī)范進行修改以及使用平臺進行45G鄰區(qū)核查優(yōu)化；6、具備輸出網(wǎng)絡優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案，分析報告，總結(jié)報告能力.

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4/5G站點聯(lián)調(diào)，檢查基站狀態(tài)，配合處理故障，開通、升級、割接、批量修改參數(shù)，擴容、減容、替換、報表整理，溝通協(xié)調(diào)

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崗位職責及要求：1、負責4/5G質(zhì)差優(yōu)化、指標提升；2、能獨立處理KPI、熟悉華為網(wǎng)管操作流程，做過專題，有華為中、高級認證優(yōu)先考慮；3、工作地點：福州電信

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初級4/5G前臺優(yōu)化工程師任職要求：1、有不低于1年的相關設備優(yōu)化經(jīng)驗， 5G專業(yè)有過LTE或GSM優(yōu)化經(jīng)驗的優(yōu)選；2、較強的學習欲望和能力，較好的問題分析能力； 3、較好的服務意識，一定的承受能力，工作細致認真，有耐心； 4、良好的團隊協(xié)作精神，能適應經(jīng)常出差。初級4/5G后臺優(yōu)化工程師任職要求：1.具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有責任心；2.具備豐富的電聯(lián)5G項目經(jīng)驗，熟悉4G/5G互操作；3.熟悉多層網(wǎng)互操作策略，對KPI指標，TOP小區(qū)，質(zhì)差小區(qū)，投訴處理等具備監(jiān)控分析處理提升能力；4.具備指導前臺測試，LOG分析閱讀能力，有專.

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中級網(wǎng)絡優(yōu)化工程師任職要求：1、有不低于3年的相關設備優(yōu)化經(jīng)驗，LTE專業(yè)有過5G優(yōu)化經(jīng)驗的優(yōu)選；2、能獨立進行測試操作、LOG分析，熟悉后臺指標提取，網(wǎng)管操作，熟悉基本優(yōu)化工具的使用；3、測試分析人員必須知道層三信令流程，未接通、掉話的分析思路；后臺人員要熟悉網(wǎng)管操作、基本參數(shù)修改、告警查詢、基本KPI優(yōu)化方法和思路；4、有過測試優(yōu)化或KPI優(yōu)化項目經(jīng)歷，在項目中能獨立完成一項重要工作； 5、熟悉外場射頻優(yōu)化及設備元器件性能的人員優(yōu)先； 6、有一定交流能力，踏實肯干，性格良好，年齡最好在36歲以下 •擁.

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基本要求：1、專科以上學歷，電子、通信、計算機等相關專業(yè)；2、熟悉中興設備，持中興中高級認證或移動集采L3優(yōu)先;3、熟悉移動通信原理及網(wǎng)絡優(yōu)化流程及各接口相關協(xié)議及信令分析；4、掌握KPI進行深入的系統(tǒng)分析并能針對性的優(yōu)化網(wǎng)絡如掉話優(yōu)化、切換優(yōu)化、干擾優(yōu)化、數(shù)據(jù)業(yè)務優(yōu)化、RF優(yōu)化，提出關鍵可行的優(yōu)化解決建議方案；5、能夠適應經(jīng)常性的（省內(nèi)）出差，能夠在壓力下工作。工作職責：1、LTE/5GNR KPI指標優(yōu)化，能夠輸出相應的報告；2、抗壓能力好，能服從工作安排。

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一、崗位職責：1、基站現(xiàn)場勘察、現(xiàn)場建設督導；2、設備開通、測試、維護工作；3、工程開通、驗收、工程信息記錄等。二、任職要求：1、計算機、通信、電子信息等相關專業(yè)；2、服從區(qū)域內(nèi)調(diào)動、吃苦耐勞、學習能力強；3、較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理、有效的協(xié)調(diào)各項相關工作。三、福利待遇：1、公司為正式員工繳納五險；2、新員工享有3個月上崗培訓的機會；3、實習期待遇：（1）專科2800元/月，轉(zhuǎn)正3900元/月；                （2）本科3000元/月，轉(zhuǎn)正4100元/月；4、公司提供住宿.

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1、7年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，5年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設定，掌握無線網(wǎng)絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為高級、專家認證優(yōu)先6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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1、5年(含)以上的網(wǎng)優(yōu)經(jīng)驗，3年以上的性能KPI指標優(yōu)化經(jīng)驗2、熟悉華為網(wǎng)管操作，了解華為各類參數(shù)含義及設定，掌握無線網(wǎng)絡設備工作原理和4G/5G原理，具備空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指標優(yōu)化、4/5G互操作及性能分析、MLB負載均衡調(diào)整、高負荷小區(qū)處理等開網(wǎng)優(yōu)化，具備網(wǎng)絡KPI指標提升的優(yōu)化能力4、能深入分析各類運行報表，提出運行中存在的隱患問題，制訂網(wǎng)絡優(yōu)化方案和專題優(yōu)化方案;5、具備華為中甲認證6、具備工具平臺開發(fā)及系統(tǒng)集成能力，具備SQE或其他端到端平臺分析能力者優(yōu)先;

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尋找具備運營商網(wǎng)優(yōu)項目管理經(jīng)驗的中級管理者，作為客戶側(cè)B角全面統(tǒng)籌4G/5G節(jié)電項目；最好是有過項目管理的經(jīng)驗；福建本地人優(yōu)先