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負責整個地市外場投訴報告審核  負責自己片區的投訴跟蹤  nb業務借口 高鐵重點場景優化指標匯總場景維護

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1、大專及以上學歷，畢業3年及以上；2、通信工程專業或1年以上無線網絡優化經驗，熟悉4/5G通信基本原理；3、文字功底好，報告能力強，尤其PPT、匯報材料方面比較出色；4、較好的溝通能力，工作責任心強；5、不符合以上基本要求請勿投遞簡歷。

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華為工程測試，會輸出報告包住宿，報差旅

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高級、專家級崗位，不符合條件勿擾1、具備華為NR高級或LTE專家級認證證書；2、具備電聯項目專項優化經驗；3、日常4/5G指標提升，4/5G指標優化思路清晰，尤其是4/5G質差小區的處理，對EPSFB、Volte/VoNR等相關指標提升和參數調整經驗豐富；具備駐留比及分流比優化能力；4、具備網絡優化方案和專題優化方案輸出能力；包括容量、覆蓋、互操作、45G協同、CQI優良率、端到端時延優化、負荷均衡等各類專項指標提升；5、能對 KPI 進行深入的系統分析并能針對性的優化網絡，如掉話優化、切換優化、干擾優化、數 據業務優化、RF 優化等,提出關鍵可.

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包住宿-報銷差旅費  -需要已畢業

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1、五年以上通信行業工作經驗，前臺優化經驗不少于2年，后臺優化經驗不少于1年；2、根據前臺測試LOG，獨立進行覆蓋、質差、語音、速率分析工作，方案輸出能力強；3、報告輸出能力強，能獨立進行問題點、Cluster級別優化報告輸出；4、熟練使用Assistant、Probe等前臺測試分析工具。

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1. 需取得網絡安全證書以及遠程交付上崗證; 2.熟悉無線GUL公共原理，熟悉站點勘測設計、站點方案設計、單模站點腳本制作、單模站點集成調測等工程業務交付流程，能夠熟練處理無線產品常見的工程問題并指導一線分包商進行站點問題處理； 3. 通過GSC無線產品技能考試認證（L2）; 4. 熟練使用辦公軟件，尤其是excel; 5. 三年及以上相關工作經驗； 6. 英語良好，可以作為工作語言，能夠獨立和海外本地人員進行工作相關交流； 7. 有華為產品相關工作經驗的優先，有海外交付經驗者優先； 8. 工作細致、主動，責任心和服務意識強，保密意識強； 9.

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江西省上饒電信人員5G高要求：1、溝通要求：客戶需求對接，方案制定、進展溝通、總結匯報；2、技能要求：側重5G網絡評估、性能提升、數據語音感知提升，以及短板攻堅，專項提升3、后臺經驗五年以上，具備中興高級認證

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要求3年以上大唐后臺優化經驗，具備各項常見網絡指標優化思路，熟悉各類劣化小區的處理方法。本地人及周邊地區人員優先，隨時可以到崗。

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華為前臺測試，工程類，包住宿，報銷差旅費

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1、有華為中級認證；2、有移動集采認證；3、5年以上華為系統優化經驗；4、有較強的溝通能力，與客戶對接能力；5、廣西本地人優先。

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1、熟練進行外場DT/CQT測試配合、熟悉45G測試數據分析以及調整方案的實施；2、根據測試數據、后臺指標進行網格分析，提出有效的解決方案；3、具備獨立上站勘察集采站點信息，如4/5G天線方位角、機械下傾角、無線環境照等；4、撰寫網格勘察分析報告及總結報告；5、現場前端人員6、工資待遇3000-4000 任職要求：1、本科及以上 學歷2、河南省內優先3、可以接收應屆生或者實習生

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西藏項目需求人員招聘具體要求如下：

后臺人員要求：

1、熟悉4/5G電信無線網絡基本原理；

2、掌握無線網絡優化后臺KPI指標處理能力；

3、具備獨立完成后臺KPI指標分析、質差小區出來能力；

4、具備資源錄入能力；

5、有3年以上項目管理經驗

以上人員入職或自由人均可；5月1日后上項目，項目周期12個月。

本項目不接受實習生。

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規劃經驗，工作年限5年以上，男女不限

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1、熟悉中國移動網管中心集客專線自動化全場景流程，特別是開通業務的全流程；2、了解中國移動集客專線開通、停復機、取消等流程端到端理論基礎，有IT自動化工作基本理論及動手能力；3、了解中國移動集客專線城域網、傳輸網不同產品、場景的流程等基本的業務理論基礎；4、對中國移動網管系統的編排中心、配置激活中心、資源中心等省移動流程管理中心IT支撐相關工作熟悉者或者有相關經驗者優先；5、具備數據收集、整理、統計、匯總、分析能力，能熟練的使用數據分析相關軟件；有良好的溝通能力，具備較強的責任心。6、具備業務編排、資源管.

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內蒙通遼優化后臺技能經驗要求：可牽頭項目組2-3人優化工作，3年以上后臺工作經驗，熟悉聯通4G&5G各類考核指標，有各種專題專項優化思路，有與客戶的溝通及報告材料輸出經驗，具備前臺LOG分析能力并指導前臺優化工作。有優化組長等牽頭經驗者優先，本地或周邊人優先。

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1、愛立信后臺，網絡優化網管操作經驗，技術過硬，高級認證及以上；2、英語口語流利加分加薪。

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崗位職責：1. 負責移動通信網絡優化工作，提升網絡質量和用戶體驗。2. 分析網絡運行數據，發現網絡問題并提出優化方案。3. 實施網絡優化措施，并對優化效果進行評估。崗位要求：1. 通信工程及相關專業大專及以上學歷。2. 熟悉移動通信網絡優化流程和常用優化工具。3. 具備較強的分析和解決問題的能力。

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工作內容：1、無線基站的規劃清單數據和腳本的制作；2、配合前臺督導無線設備硬件督導調試、及系統調試等；3、基站網絡割接調整與基站軟件版本升級工作4、告警監控、疑難故障指導代維排查處理已經現場LOG抓取5、與地市客戶組織培訓、技術交流以及重大通信保障6、地市板件返修件的管理和登記崗位要求：1.計算機、通信等相關專業，大專以上學歷，湛江本地人員優先；2.服從公司安排，能適應駐外工作；有較好的語言表達和溝通能力，積極主動；3.能吃苦耐勞，身體健康；4.較強的學習和適應能力；

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工作內容：日常測試優化，包括但不限于：日常投訴工單現場測試處理、日常保障測試優化、日常高速測試、泰爾測試、工信部測試等；優化報告輸出；問題方案制定等任職要求：學歷：大專及以上；專業：最好是通信相關專業（無強制要求）；工作經驗：有1-2年移動外場測試及投訴處理經驗優先；技能要求：1）熟悉245G網絡基本原理；2）熟練使用各類常用測試及網優軟件：Walktour、Spark、PHU、Probe、Mapinfo，并具備查看、分析log簡單信令能力；3）熟練使用EXCEL、WORD、PPT等基礎辦公軟件工作地點：江蘇省南通市需求到崗日期：2025年5月15號前其.

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1、網絡優化工作5年以上，有華為中高級認證，移動L3高級認證，有NR優化經驗優先；2、具有豐富的前后臺問題分析經驗；3、精通各種無線網絡故障的定位方法，能夠分析出出現的問題并能夠進行定位及作出相應的處理建議；4、能夠針對部分網絡KPI指標，提出自己的優化思路

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1、具有華為高級技能認證和EHS技能認證2、具備移動日常項目優化經驗3、具備高負荷、低流量、節能等優化經驗4、具備工單處理、KPI優化能力，網管操作熟練5、具備一定的抗壓能力，長期穩定。

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后臺分析:1、主要負責4/5G 重點指標處理(接通、掉線、切換、干擾、覆蓋、VONR和負荷等指標)2、重點場景參數優化，日常指標監控和劣化小區優化;3、集中平臺性能工單小區優化并回單、集團考核指標保障等;4、重大活動保障工作分析及優化;前臺測試:1、主要負責對覆蓋問題，質差，切換不合理，切換不及時，干擾，掉話，速率等進行獨立分析并解決;2、4G 站點評估、4/5G 道路優化;3、VIP 客戶投訴處理;4、重大活動保障

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PTN中級協維：配合三亞客戶專線雙規改造割接，和日常維護工作處理；OTN中級協維：負責海口區域光網絡OTN駐場，和日常維護工作處理。

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開展中興、華為PTN、OTN、 數通、傳輸、承載網等維護工作。2. 負責中興、華為PTN、OTN、 數通、傳輸、承載網等設備優化改造，設備退網，故障處理等維護工作。3.熟悉中興華為內部流程，持有相對應廠商認證優先。無相關認證需在入職后規定時間內取的相應認證

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日粒度統計5G在建工期(2024年700M無線網工程、5G六期二階段、2024年700M無線網工程及七期一階段)單驗開通進度;《5G在建工程及往期工程開通情況》中在建工程進度，《5G在建工程及往期單驗進度》;月底輸出月報、地市通報會、工程部協配、重點工作等統計高鐵5G專網、高鐵4G遺留、FDD補點、鄭機城際5G開通、激活、單驗進展，核對未開通原因，對接省優化激活和隧道測試進展，每周輸出通報郵件和周報;每月對高鐵攻堅專項活動相關分公司進行打分，輸出通報會、重點工作、月報、工程部協配等更新高校站點新入庫信息，核實高校站點開通及單驗進度，.

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1、LTE中高級系統工程師數名，要求熟練使用華為網管、熟悉參數和腳本制作，有三年以上日常優化項目KPI分析經驗等；2、WCDMA/GSM高級系統工程師10名，要求華為經驗，熟練使用華為網管、熟悉參數和腳本制作，具備性能KPI指標分析和處理能力等；3、海外顧問10名，要求具備2/3/4G任一制式高級和英文口語交流能力。面試定薪；

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1、華為賬號和EHS證書2、單驗熟手和無線熟手

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現需求大量督導，有經驗的無經驗的均可，項目包住+報銷路費，歡迎自薦和推薦！

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1、大專以上，工作年限滿1年及以上2、具備良好的溝通表達能力，良好的團隊協作性3、了解LTE或5G通信基礎知識，能進行獨立測試和基本分析