招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
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電聯招容量、覆蓋、測試優化工程師
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
北京市,上海市,天津市,重慶市,山東省 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐 薪資待遇: 8000~15000/元 職位描述: 歡迎您加入金牌網優技術服務團隊,一線專家幫助您掌握4G/5G中級高級網絡優化技術,指導您上項目任職中級、高級網優工程師。關注抖音帳號:2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻.網優專家值班電話:181 0805 6006(微信同號)加微信免費提供干貨視頻學習資料!..5G網優工程師怎樣開展校園專題優化工作,怎樣面試成為中級、高級網優工程師?.校園專題優化建議做好以下5個方面的工作:1、指導開展大學校園容量評估,深度分析存量基站業務能力,制定新建擴容方案;2、指導開展大學校園鄰區核查、Prach核查、TAC邊界核查;3.
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江蘇招5G規劃、督導、維護、網優
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成都旗訊通信技術有限公司
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9人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
南京市,泰州市,揚州市,徐州市,鹽城市 網絡廠商: 4G-LTE,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: 歡迎您加入金牌網優技術服務團隊,一線專家幫助您掌握4G/5G中級高級網絡優化技術,指導您上項目任職中級、高級網優工程師。關注抖音帳號:2157125737 免費觀看精典4G/5G專題優化指導視頻.網優專家值班電話:181 0805 6006(微信同號)加微信免費提供干貨視頻學習資料!..初級、中級人員怎樣才能快速成長為5G高級、專家級網優工程師?.掌握好以下7個方面的網管操作技術和溝通思路,可以快速成長為5G中級、高級網優工程師:.1、掌握項目網絡優化工作流程,明確項目考核標準;2、掌握宏站、室分的基站結構,熟新規劃、新建、優化、.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
四川招測試、投訴、干擾分析后臺
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成都旗訊通信技術有限公司
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11人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
成都市,眉山市,南充市,雅安市,瀘州市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: .怎樣掌握切換專題優化技術,怎樣面試成為中級、高級網優工程師?.開展切換專題優化可以從5個方面入手,快速提升全網切換成功率指標:1、通過GC平臺應用、ANR策略部署解決鄰區完整性問題;2、根據場景需求精細部署基于覆蓋、質量、容量、業務的切換策略;3、深度分析語音業務、數據業務覆蓋能力需求,合理優化切換事件測量、判決門限;4、開展新建基站、維護基站、RF優化解決區域性弱覆蓋導致的切換問題;5、通過高鐵、地鐵、室分-宏站、高干擾場景優化提升整體切換性能。. 立即申請中國網優工程師聯盟5G網優專家在線指導您.
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招工信部測試、系統優化工程師
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
石家莊市,廊坊市,衡水市,滄州市,秦皇島市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: .5G網優工程師怎樣開展網格專題優化工作,怎樣面試成為中級、高級網優工程師?.網格專題優化建議做好以下7個方面的工作:1、指導開展網格區域頻段分析,制定新建擴容方案,確保2.6G頻率連續覆蓋;2、指導開展網格鄰區核查、PCI沖突核查、TAC邊界核查;3、指導開展網格區域切換策略部署,精細優化切換門限;4、指導開展網格越區覆蓋、重疊覆蓋、弱覆蓋整治,完成RF優化;5、指導開展網格區域高負荷小區用戶分流,部署應用特性參數提升用戶感知速率;6、指導開展網格區域VoNR語音業務質量提升;7、指導開展網格場景業務分析精典案例總結、專.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
遼寧招測試、校園專項、系統中級
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成都旗訊通信技術有限公司
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5人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
沈陽市,營口市,朝陽市,遼陽市,大連市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: .5G網優工程師怎樣開展校園專題優化工作,怎樣面試成為中級、高級網優工程師?.校園專題優化建議做好以下5個方面的工作:1、指導開展大學校園容量評估,深度分析存量基站業務能力,制定新建擴容方案;2、指導開展大學校園鄰區核查、Prach核查、TAC邊界核查;3、指導開展大學校園越區覆蓋、重疊覆蓋、弱覆蓋整治,完成疑難故障排查、RF優化;4、指導開展大學校園高負荷場景特性參數策略部署;5、指導開展大學校園場景業務分析精典案例總結、專題優化報告輸出。. 立即申請中國網優工程師聯盟5G網優專家在線指導您實戰操作網管.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
吉林招高鐵測試、系統優化中級高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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22人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
長春市,通化市,白山市,白城市,吉林市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: .5G網優工程師怎樣開展高鐵專題優化工作,怎樣面試成為中級、高級網優工程師?.高鐵專題優化建議做好以下5個方面的工作:1、指導開展高鐵超級合并小區開啟,完成疑難故障排查;2、指導開展高鐵鄰區規劃、PCI規劃、Prach規劃、TAC規劃;3、指導開展高鐵越區覆蓋、重疊覆蓋、弱覆蓋整治;4、指導開展高速運動場景特性參數策略部署;5、指導開展高鐵場景業務分析精典案例總結、專題優化報告輸出。. 立即申請中國網優工程師聯盟5G網優專家在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作!一線專家幫助您掌握5G網絡專題優化技術,提升網.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
華為項目招督導、維護、網優中高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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9人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
廣東省,四川省,遼寧省,吉林省,黑龍江 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 5000~12000/元 職位描述: .5G優化人員怎樣才能成長為項目經理看重、客戶團隊喜歡的骨干型中級、高級網優工程師?.做好以下五個方面的成長規劃并嚴格執行就可以彎道超車,快速成長為項目上的中級、高級網優工程師:.1、全面認識通信行業發展前景,明確在5G、6G網絡建設優化過程中的職業定位;2、全面熟悉測試安排、指標提升、參數優化等項目工作流程;3、全面掌握語音業務、數據業務的專題優化技術;4、全面了解項目成本,結合工作需求節省開支;5、全面提升溝通能力,增強客戶交流工作效率;6、全面掌握優化報告輸出能力,直觀、高效展示工作成果。. .
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
河南招外場測試、覆蓋專項中級高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
鄭州市,平頂山市,三門峽市,濮陽市,許昌市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: .5G網絡優化人員怎樣才能成功面試為中級、高級工程師?.只要掌握好以下7個方面的網管操作技術和溝通思路,可以成功面試為中級、高級工程師:.1、掌握前臺后臺的優化工作流程,具備全面的指標優化思路;2、掌握5G宏站、室分的基站結構,明確基站告警、站點分布對用戶業務感知的影響;3、掌握網管指標分析技術,能分析覆蓋、干擾、容量等異常等指標問題;4、掌握網管參數優化技術,能完成全網的功率設置、參數優化、語音數據業務功能開啟;5、掌握網管干擾分析技術,能完成干擾特性參數優化;6、掌握網管中的語音業務、數據業務信令流程分析.
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【湖北】招投訴、測試、系統高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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18人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
武漢市,黃石市,黃岡市,荊門市,鄂州市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科 薪資待遇: 8000~12000/元 職位描述: ..5G網優工程師可以從哪些方面開展網絡結構優化,提升整體網絡性能?.5G網優工程師從以下6個方面優化網絡結構,有效提升整體網絡性能:.1、合理規劃基站布局,處理基站告警,調整天線方位,全面提升網絡覆蓋能力;2、合理規劃同頻切換、異頻切換、異系統切換事件,做好用戶切換引流;3、合理規劃全網鄰區、PCI,利用GC平臺、自由模式ANR功能優化全網鄰區;4、合理設置功率參數、天線參數、切換門限、語音數據特性功能策略;5、合理規劃使用頻率參數,做好網絡干擾清頻工作,部署應用干擾特性功能;6、合理評估網絡容量需求,做好負荷均衡.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
中興項目招軟調督導、維護轉網優
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
安徽省,甘肅省,云南省,廣西省,寧夏 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 6000~12000/元 職位描述: 隨著5G網絡建設的完成,維護、傳輸、督導、監理工程師功成名就,現在失業了該何去何從?如果直接轉行,隔行如隔山,加上大環境不景氣,經濟效益都不太好。維護、傳輸、督導、監理工程師轉崗做網優工程師有以下五大優勢:【優勢一】:熟悉基站結構,傳輸網絡,在做網優工作時排查定位告警故障具備優勢;【優勢二】:熟悉通信硬件設備,在做網優容量專題、覆蓋專題技術方案時具備優勢;【優勢三】:熟悉項目組織架構,人際關系結構,在工作溝通、項目管理方面具備優勢;【優勢四】:熟悉通信工作匯報流程,在周報、月報、年度.
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【山西】招測試、投訴處理中級高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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12人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
太原市,大同市,晉中市,晉城市,運城市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: .5G網優人員應該掌握哪些方面硬件技術才能快速成長為中級、高級工程師?.網優工作人員需要掌握以下5個方面硬件技術就可以順利開展5G專題優化工作,快速成長為中級、高級工程師:.1、掌握宏站AAU、RRU、BBU型號及性能參數;2、掌握室分PRRU、RHUB、BBU型號及性能參數;3、掌握AAU、RRU、PRRU功率配置標準、支持工作頻段、擴容能力;4、掌握基站的基帶板、主控板安裝槽位,明確對用戶數、頻段的支持能力;5、掌握CPRI/ECPRI接口、XN接口、NG接口功能;6、掌握網管平臺查詢告警、清除告警的方法;7、掌握主要告警對性能指標、用戶感知的影響.
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【陜西】招日常測試、質差分析中級
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成都旗訊通信技術有限公司
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9人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
西安市,延安市,榆林市,銅川市,商洛市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: .5G網優人員應該從哪些方面開展景區專題優化工作?怎樣才能快速成長為中級、高級工程師?.網優工作人員可以從以下5個方面開展5G景區專題優化工作,熟悉相關技術就可以在三個月內成長為中級、高級工程師:.1、通過地圖軟件MAPINFO明確景區范圍,明確宏站、室分點位分布;2、通過規劃基站、新建基站、維護基站清除區景覆蓋盲點;3、通過開展RF優化、切換事件優化、切換門限優化,提升景區切換性能;4、通過速率參數優化、語音特性功能應用提升景區用戶感知;5、通過基于業務的切換實現語數分組管理、45G互操作優化;6、通過基于質量的切換提.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
甘肅電聯招督導、維護、網優后臺
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
隴南地區,蘭州市,天水市,平涼市,白銀市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: .5G網優人員應該從哪些方面開展語音切換專題優化工作?怎樣才能快速成長為中級、高級工程師?.網優工作人員可以從以下8個方面開展5G語音切換專題優化工作,熟悉相關技術就可以在三個月內成長為中級、高級工程師:1、通過基于覆蓋的切換,實現用戶移動性管理(基于A類B類事件的切換);2、通過基于業務的切換實現語數分組管理、45G互操作優化;3、通過基于質量的切換實現高干擾、重疊覆蓋區域用戶移動性合理化;4、通過信令分析、頻點優化、參數設置控制切換時延;5、通過GC平臺應用、ANR策略部署解決鄰區完整性問題;6、通過開展RF優化、.
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【安徽】招初級測試、中級后臺分析
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
合肥市,銅陵市,亳州市,滁州市,巢湖市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 5000~12000/元 職位描述: .5G網優人員需要掌握哪些專題優化方面的技術,才能快速成長為中級、高級工程師?.網優工作人員只要掌握好以下8個方面的專題優化技術能力,就可以在三個月內成長為中級、高級工程師:1、掌握網管平臺操作方法,熟悉干擾分析、信令跟蹤操作;2、掌握網絡參數策略優化方法,熟悉數據業務、VONR語音業務、EPS FB回落等指標優化措施;3、掌握GC平臺應用、ANR策略部署技術解決全網鄰區完整性問題;4、掌握重疊覆蓋、越區覆蓋、弱覆蓋、無覆蓋、高干擾優化措施;5、掌握單點投訴、集中投訴、重復投訴、VIP投訴、黑點投訴優化措施;6、掌握5G宏站、.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
【浙江】招干擾、投訴、測試中級
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成都旗訊通信技術有限公司
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12人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
杭州市,舟山市,衢州市,臺州市,金華市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: .5G網優工程師怎樣開展投訴方面的工作?怎樣快速成長為中級、高級工程師?.5G網優工程師做好以下8個方面的工作,可以快捷高效做好投訴方面的工作,并且在三個月內成長為中級、高級工程師:1、掌握單點投訴、集中投訴、重復投訴、VIP投訴、黑點投訴等任務分類,明確輕重緩急;2、掌握投訴工單的派發、處理、考評、閉環流程和時間節點;3、掌握鼎力、Proble、PHU等測試軟件使用方法,能指導初級工程師完成投訴測試工作;4、掌握5G宏站、室分的基站結構,明確基站告警、站點分布對用戶速率感知的影響;3、掌握5G基站PCI沖突、鄰區漏配、外部.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
【山東】招工程單驗、投訴、后臺
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成都旗訊通信技術有限公司
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9人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
濟南市,濱州市,濰坊市,聊城市,菏澤市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: .5G測試工程師怎樣快速成長為網格、簇優、投訴方面的中級、高級工程師?.5G測試工程師做好以下9個方面的工作,可以快速成長為中級、高級工程師:1、掌握鼎力、Proble、PHU等測試軟件使用方法,能指導初級工程師完成單驗、投訴、網格、簇優測試工作;2、掌握5G宏站、室分的基站結構,明確基站告警、站點分布對速率測試、覆蓋優化的影響;3、掌握5G基站PCI沖突、鄰區漏配、外部數據錯誤處理方法;4、掌握重疊覆蓋、越區覆蓋、弱覆蓋、無覆蓋、高干擾優化措施;5、掌握疑難投訴問題的優化分析手段;6、掌握網格測試、簇優測試的保障方法;7、.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
【云南】招實習生、測試、投訴后臺
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成都旗訊通信技術有限公司
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18人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
昆明市,迪慶藏族自治州,怒江傈僳族自治州,文山壯族苗族自治州,昭通市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~10000/元 職位描述: .5G網優項目的實習生怎樣開展優化工作?怎樣快速成長為中級工程師?.5G網優實習生做好以下9個方面的工作,可以快速成長為中級工程師:1、掌握鼎力、Proble、PHU等測試軟件使用方法,能完成單驗、投訴測試工作;2、掌握5G宏站、室分的基站結構,了解故障定位及天線信號發射原理;3、掌握5G基站PCI、鄰區規劃規劃;4、掌握弱覆蓋、低速率、高干擾的判斷標準和優化措施;5、掌握投訴問題的測試分析方法;6、掌握網格測試、簇優測試的保障方法;7、掌握后臺網管平臺操作方法;8、掌握后臺中級性能指標接通率、掉線率、丟包率、切換成功率優化.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
開站后臺督導-山東濟南 |
杭州華星創業通信技術股份有限公司
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20人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
濟南市 網絡廠商: 4G-LTE,其它,5G 愛立信,中興,諾基亞,大唐 薪資待遇: 面議 職位描述: 省端配合地市集中開站,集中擴容減容,非整站搬遷等 后臺數據制作,熟練操作 中興,愛立信,大唐,諾基亞其中之一設備廠家的后臺網管,熟悉對應設備廠家的設備,有一定無線網絡通信知識基礎,能獨立完成新開站點后臺數據配置,精準定位現場問題并給出解決方案,完成開站事宜。按照擴容減容規劃方案獨立操作網管結合實際情況實施配置數據。
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
青海_無線督導后臺高薪招聘 |
浙江明訊網絡技術有限公司
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8人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
西寧市 網絡廠商: 4G-LTE,5G 華為 薪資待遇: 面議 職位描述: 1、熟悉華為小區擴減容、小區合并、硬件拆閑補忙、小區退網、站點版本升級等數據制作2、熟悉華為站點調測、告警監控與處理、故障告警(超長、超頻)統計監控、license協調、恢復、核查等相關工作3、態度端正服從安排、執行力、抗壓能力強4、有華為認證移動集采認證有限5、有責任心、一定溝通能力
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
網優測試人員 |
深圳市志威創聯實業有限公司
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10人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
重慶市,銅川市,陵水黎族自治縣,石家莊市,保定市 網絡廠商: 測試與分析,其它,5G 華為,大唐,普天,其它 薪資待遇: 面議 職位描述: 1、工作年限:要求外場測試3-5年前臺測試經驗2、技能要求:熟悉45G網絡架構和原理,熟悉5G信令及事件流程 熟悉隨機接入過程,語音鏈路搭建過程 覆蓋/容量/干擾/端到端/駐留/感知等方向優化思路清晰 會判斷現場質差,原因。會定位干擾源3、其他技能:溝通能力強,能獨立完成.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
移動無線網優測試實習生 |
福建灰熊信息技術有限公司
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20人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
福建省,江西省,廣東省 網絡廠商: 4G-LTE,5G 華為,中興,諾基亞,其它 薪資待遇: 面議 職位描述: 工作內容: 單站驗證 外場測試分析 投訴處理 崗位要求: 1、通信工程、通信技術、電子信息、自動化、計算機、軟件工程等相關專業 2、性格外向 積極上進 吃苦耐勞 學習能力強
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
高速高鐵優化工程師 |
福建灰熊信息技術有限公司
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1人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
福建省 網絡廠商: 4G-LTE,5G 華為,諾基亞 薪資待遇: 面議 職位描述: 1、高速高鐵地鐵4G、5G測試LOG分析優化 ;2、節假日擴容、保障、測試優化;3、高鐵高速地鐵集團測試保障 ;4、高速高鐵地鐵高負荷、乒乓切換、感知處理。
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
4/5G中高級后臺網優工程師 |
福建灰熊信息技術有限公司
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12人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
福建省 網絡廠商: 4G-LTE,5G 華為,中興,諾基亞 薪資待遇: 12000~15000/元 職位描述: 工作內容: 具有LTE\5G無線通信知識體系,熟悉VoLTE\EPSFB\VoNR語音通話信令及物理層架構; 有獨立分析語音端到端信令能力,具備較強的數據處理能力,包括SQL數據庫取數腳本撰寫能力、超千萬行數據分析分析能力; 能夠熟練應用福建移動網優數據淘模塊; 具備較強的文檔、PPT的撰寫能力。崗位要求: 語音優化高級; 信令級別分析; 大量數據處理; 數據庫應用;
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
4/5G投訴處理工程師
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福建灰熊信息技術有限公司
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6人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
廈門市,漳州市 網絡廠商: 4G-LTE,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 3000~5000/元 職位描述: 1、主要負責區域內4/5G的測試數據分析; 2、負責投訴處理,分析優化。崗位要求:1、大專以上學歷,通信、電子信息工程、計算機等理工科類專業;2、有相關實習經驗或1年以上網絡優化經驗;3、能獨立完成測試數據分析
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
無線督導IMC |
重慶信科通信工程有限公司
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1人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
長沙市 網絡廠商: 4G-LTE,5G 華為 薪資待遇: 10000~15000/元 職位描述: 成熟資源無線IMC1名,全日制大專以上文憑,華為4/5G無線硬督認證(中高級),湖南本地優先,周邊地市也可。
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
外場測試、投訴轉后臺中級/高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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21人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
陜西省,廣西省,甘肅省,云南省,貴州省 網絡廠商: 4G-LTE,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,5G 華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: 如果您想在通信行業長期發展,歡迎申請加入金牌網優工程師技術服務團隊,實現前臺轉后臺,快速晉升中級、高級網優工程師。每周一專題優化新班開課!4G/5G初級+中級+高級,網優專家在線實戰授課,內容實戰精典!!!咨詢電話:181 0805 6006(微信同號) 咨詢 QQ:2280032338加QQ免費提供干貨視頻學習資料:官方網址:http://www.qixuntx.com.5G網優工程師需要掌握哪些方面的網優技術?怎樣才能快速成長為中級、高級工程師?.5G網優工程師需要掌握以下8個方面的網優技術可以成功做好專題優化工作:.1、掌握網管平.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
江西移動招測試、投訴、后臺中級
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成都旗訊通信技術有限公司
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12人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
南昌市,新余市,萍鄉市,景德鎮市,上饒市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信 薪資待遇: 5000~12000/元 職位描述: .5G網優工程師需要協同哪些部門團隊開展工作?怎樣才能快速成長為中級、高級工程師?.5G外掌握以下5個方面部門團隊協同分工可以更好開展網優工作:.1、網絡規劃部:基于現網基站覆蓋和容量改善需要,規劃新站布局;2、網絡建設部:組織現場施工建設,安裝硬件設備,調試基站開通入網;3、工程優化組:歸屬于網絡建設部,開展新開基站的單站驗證、簇優工作;4、日常優化組:歸屬于網絡優化部,負責全網協同優化,性能指標提升;5、專項優化組:歸屬于網絡優化部,開展業務感知、性能指標專題優化。. 立即申請中國網優工程師聯.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
山東招外場測試、掃頻、后臺高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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8人 | 不限 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
濟南市,臨沂市,泰安市,萊蕪市,威海市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,烽火通信,思科 薪資待遇: 4000~12000/元 職位描述: .5G優秀的外場測試分析工程師需要掌握哪些方面的測試分析技術?怎樣才能快速成長為中級、高級工程師?.作為優秀的5G外場工程師需要掌握以下7個方面優化分析技術:.1、掌握宏站、室分基站結構,覆蓋范圍,支持容量;2、掌握測試軟件操作技術,獨立完成單驗、簇優、網格數據采集;3、掌握鄰區、TAC、PCI、Prach規劃原則,發現并處理異常問題;4、掌握重疊覆蓋、越區覆蓋、弱覆蓋、無覆蓋、高干擾優化措施;5、掌握接入、切換、掉線、速率異常問題優化措施;6、掌握高鐵、地鐵、高校、景區、商務中心等場景測試優化思路;7、掌握測試案例的總.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
【湖北】招投訴、測試、語音后臺
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成都旗訊通信技術有限公司
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9人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
武漢市,隨州市,孝感市,襄樊市,黃石市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,阿爾卡特(上海貝爾),諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科,其它 薪資待遇: 5000~12000/元 職位描述: .如何開展VoNR語音專題優化工作?怎樣才能快速成長為中級、高級工程師?.5G網優工程師可以從以下6個方面開展5G語音專題優化工作:.1、開展參數核查準確開啟全量VoNR語音功能開關;2、開展規劃基站、新建基站、維護基站、RF優化,提升網絡覆蓋;3、開展切換策略部署、切換門限優化、切換鄰區完善,提升切換性能4、開展基于質量的異頻、異系統逃生功能應用,改善高干擾、重疊覆蓋區域語音質量;5、開展語音回落自適應功能部署,提升弱覆蓋用戶感知;6、開展信令分析、參數優化,提升語音接入、掉線、丟包等性能指標;. 立即申.
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招聘職位 | 企業名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 工作經驗 | 發布日期 |
【山西】招測試、規劃、后臺中高級
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成都旗訊通信技術有限公司
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7人 | 大專 | 不限 | 2025-03-28 |
工作地點:
太原市,朔州市,大同市,臨汾市,運城市 網絡廠商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,測試與分析,其它,5G 愛立信,華為,中興,諾基亞,大唐,鼎橋,普天,烽火通信,思科 薪資待遇: 3000~12000/元 職位描述: .5G網優工程師怎樣開展基站規劃,怎樣面試成為中級、高級網優工程師?.基站規劃建議從以下五個方面開展工作:1、開展基于區間用戶占比的容量規劃;2、開展基于基站分布距離的數量規劃;3、開展基于基站功率預算的覆蓋規劃;4、開展基于覆蓋、業務、負荷、質量的切換策略部署;5、開展鄰區、PCI、Prach、TAC規劃;6、開展網絡覆蓋仿真模擬計算;7、開展規劃工作精典案例總結、專題優化工作匯報。. 立即申請中國網優工程師聯盟5G網優專家在線指導您實戰操作網管平臺開展優化工作!一線專家幫助您掌握5G網絡專題優化技術,提升.
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